为夯实公寓管理基础，充分发挥寝室育人功能，医学部学生工作办公室于4月30日在8102、8103教室组织召开了2026年春季学期寝室长培训会议。医学部学生工作办公室辅导员钟迪颖、谭雯心出席会议，围绕寝室长履职能力提升开展专题培训与工作部署。
会议现场
会议伊始，钟迪颖以寝室育人责任为切入点，聚焦寝室长如何关注寝室成员心理健康开展专项培训。她结合大学生日常身心发展特点，细致讲解了寝室成员常见负面情绪、心理困扰的外在表现与识别要点，系统传授了日常谈心交流、情绪关怀陪伴的沟通方式。同时明确要求寝室长主动留心室友学习生活状态、情绪波动变化，做到多倾听、多关心、多疏导，一旦发现异常心理状况及时做好沟通安抚并向辅导员反馈，用心守护寝室成员身心健康，搭建起校园心理健康防护的基层纽带。
钟迪颖发言
随后，谭雯心围绕寝室长如何开展矛盾纠纷隐患排查化解作详细讲解和工作安排。她梳理了寝室生活中作息差异、生活习惯、人际交往等常见矛盾纠纷类型，重点讲解了日常隐患排查的重点、排查频次及留意细节，分享了换位思考、中立调解、柔性沟通等实用化解技巧。她强调，寝室长要发挥桥梁纽带作用，坚持抓早抓小、防微杜渐，主动排查寝室潜在矛盾隐患，及时介入调解日常小分歧、小摩擦，第一时间疏导化解问题，避免矛盾升级激化，全力维护寝室团结和睦的良好氛围。
谭雯心发言
此次寝室长培训会议，进一步明晰了寝室长岗位职责、工作方法与履职重点，有效提升了寝室长心理关怀、矛盾调解的履职能力。下一步，医学部将以此次培训为契机，持续强化寝室基层管理队伍建设，充分发挥寝室长自我管理、自我服务、自我教育作用，全力营造健康向上、团结友爱、和谐稳定的公寓住宿环境，助力学生全面健康成长成才。（责任编辑 许鑫洁 审核 张定阳 签发 许宗友）